Consiste no olhar estratégico para as demandas institucionais com o objetivo de intervir nas lacunas, propondo soluções e melhorias conforme diagnóstico. Assim o trabalho da Psicologia & Carreira é realizar serviço especializado através de:
Treinamento de forma personalizada a partir de pontos a serem desenvolvidos como por exemplo: liderança, comunicação assertiva, técnicas de vendas e persuasão, perpassando todas as etapas de compreensão e prática do assunto abordado.
Desenvolvimento através de avaliação de demanda, levantamento de perfis por competência, de modo a favorecer o desenvolvimento individual ou da equipe, assim como proporcionar a capacitação para expansão dos negócios.
Como a Psicologia & Carreira pode ajudar a sua empresa?
- Propondo ações que visam motivar e melhorar o clima entre as equipes
- Elaborar e executar pesquisas de clima
- Implantar a cultura de decisões baseadas em dados, competências e indicadores de RH
- Definir cargos, competências e planos de carreira
- Desenvolver líderes e equipes
- Implementar novos processos, metodologias e ferramentas